Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
Мастер-класс проводит Екатерина Александровна Успенская, заместитель генерального директора по управлению персоналом и корпоративной культуре Финансовой корпорации УРАЛСИБ.
Одним из ключевых факторов выживания компании в период кризиса является сплоченная, успешная и мотивированная команда. Между тем, одним из первых шагов компаний в период кризиса, как правило, становится сокращение сотрудников, что ведет к распаду сложившихся команд и увеличению нагрузки на оставшихся работников. В этот сложный период, как никогда ранее, необходимо мотивировать сотрудников.
Как эффективно мотивировать персонал в кризис?
Первым и наиболее простым способом кажется использование монетарной мотивации. Но зачастую из-за сложной экономической ситуации и необходимости оптимизации расходов возможности применения такой мотивации очень ограничены, приходится искать альтернативные подходы.
С практическим примером одного из таких альтернативных подходов можно будет познакомиться, посетив мастер-класс «Нематериальная мотивация в период кризиса».
На мастер-классе вы узнаете:
Вход свободный, регистрация обязательна!